学习目的:
你是否清楚如何根据公司的总体战略建立培训体系?你是否烦恼如何提高部门员工岗位培训质量?你是否不擅如何培养内部师资队伍、优化培训效果?你是否郁闷如何调动企业员工的参培热情与积极性?这些问题,是培训经理最头痛、最剌手的问题。通过培训经理系统班,这些问题都能找到解决方案,让你的培训管理工作得心应手,培训规划、培训体系构建、培训管理、人才培养将不在话下!
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